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高校邦《职业生涯规划》培训试题答案

时间:2017/8/18分类:高校邦 张孝帅

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  第一章检测

  1、【多选题】机遇事件学习理论有哪些观点?

  · A 追求的目标是创造更令人满意的生活

  · B 鼓励每个人进行探索活动

  · C 充分利用偶然事件带来的好处

  · D 推动终身学习

  2、【多选题】大学教育的价值是什么?

  · A 丰富知识

  · B 完善人格

  · C 为未来的生活打下坚实基础

  3、【多选题】大学生活的终点是?

  · A 挖掘自身的能力素质

  · B 完善自身的人格

  · C 了解用人单位的真实需求

  · D 将自身能力与企业需求进行对接

  4、【单选题】以下哪种不属于职业生涯规划的步骤?

  · D 找一份好工作

  第二章检测

  1、【单选题】影响活动效果的基本因素是?

  · D 能力

  2、【多选题】以下哪些属于生涯价值?

  · A 独立自主

  · B 成就满足

  · C 安全稳定

  · D 工作环境

  3、【多选题】以个人能量的集中指向为依据分为哪两种类型?

  · A 内倾

  · B 外倾

  4、【多选题】自我探索与职业匹配的方法有哪些?

  · B 通过专业课的学习提升内容性技能

  · C 通过学习和社团活动提升功能性技能

  · D 通过对职业目标和职场的了解提成适应性技能

  第三章检测

  1、【单选题】生涯人物访谈有哪些作用?

  · A 帮助了解职场各种行业的环境与文化

  2、【多选题】职业分类有哪些?

  · A 农林牧副鱼

  · B 各类专业技术人员

  · C 办事人员与有关人员

  · D 商业与服务业人员

  3、【多选题】这个故事中的工作获得者为何会抱怨这份“最好的工作”

  · A 与自己一直生存的城市气候不同

  · B 太忙碌

  4、【多选题】职场中技能有哪些方面?

  · A 内容性技能

  · B 功能性技能

  · D 适应性技能

  第四章检测

  1、【多选题】成功就业的核心内容是什么?

  · A 理想职业与自身能力是否匹配

  · B 一个合适的机会

  · C 最终获得工作机会

  2、【单选题】大二的职业生涯规划重点是?

  · B 拓展自己的职业地平线

  3、【多选题】在职研究生分为哪两种?

  · A 只有学位没有学历

  · B 既有学位也有学历

  4、【单选题】职业决策的决定性内容是?

  · A 职业目标

  第五章检测

  1、【多选题】职业发展资源有哪些方面?

  · A 自我所存在的资源

  · D 外部资源

  2、【多选题】大学毕业生应具备的职业素质与能力?

  · A 具有较强的专业知识

  · B 沟通协调能力

  · C 人际关系能力

  · D 抗挫折能力

  3、【多选题】自我所存在的资源又分为哪些方面呢?

  · A 流体素质

  · C 晶体素质

  4、【单选题】考研是一种职业目标吗?

  · B 不是

  第六章检测

  1、【单选题】以下哪种不属于企业的招聘渠道?

  · D 打电话询问

  2、【单选题】简历和求职信最直接的作用是?

  · B 获得面试的机会

  3、【多选题】面试前要做哪些准备?

  · A 资料和材料的准备

  · B 可能遇到的问题的准备

  · C 基本礼仪的准备

  · D 心理方面的准备

  4、【单选题】对于应届毕业生来讲什么样的工作为好工作?

  · C 适合自己的

  第七章检测

  1、【多选题】与职场环境相比,校园环境有哪些优势?

  · A 弹性的时间安排

  · B 较长和宽松的假期休息

  · C 有清晰的任务

  2、【多选题】职业生涯规划中的“向内看”有哪些要点?

  · A 我是怎样的人

  · B 我希望成为怎样的人

  · D 我的才能和可能的限制是什么

  结课考试

  1、【单选题】现代社会职场中哪种人员在急剧减少?

  · C 基层

  2、【多选题】求职的成功系数与下面哪些因素有关系?

  · A 专业的素质和学习能力

  · B 成就动机

  · C 人际与沟通能力

  · D 个人价值观与求职单位的文化匹配

  3、【单选题】“幸运就是一种成功”这句话正确吗

  · B 错误

  4、【多选题】能力具有哪些特点?

  · A 经常性

  · C 稳定性

  5、【多选题】我们可以采取哪些行动来创造机会?

  · A 通过课程学习进行探索

  · B 参与志愿工作

  · C 参加俱乐部/学生团体

  · D 实习

  6、【多选题】采取什么行动可以获得更多的机会?

  · A 研究书籍

  · B 探索

  · C 参加俱乐部/学生团体

  · D 实习

  7、【单选题】一般情况下面试时自我介绍以多长时间为宜?

  · A 一分钟左右

  8、【多选题】在校园生活中可以通过哪些方式来提升自己感兴趣工作的工作能力

  · A 实习

  · B 兼职

  · C 参加社团活动

  · D 考证

  9、【多选题】雇主在招聘员工时一般有哪些程序?

  · A 制定招聘计划

  · B 选择招聘渠道

  · C 筛选简历

  · D 笔试面试

  10、【多选题】从杨峥暂缓考研的选择来看有哪些启示?

  · A 想法要踏实可行

  · B 要与父母多沟通

  · C 要科学的规划

  · D 要结合实际

  11、【多选题】获取职场信息的途径有哪些?

  · A 看书

  · B 上网

  · C 参加招聘会

  · D 兼职

  12、【多选题】现代社会职场中基层人员在急剧减少的原因是?

  · A 机械化提高

  · B 自动化提高

  · C 社会不景气

  · D 基层工作岗位减少

  13、【单选题】霍兰德职业六角形六种人格类型简写是?

  · A R、I、C、A、E、S

  14、【单选题】从用人单位来看,自我探索与职业匹配的排序是?

  · D 素质能力、人格类型、职业兴趣、价值观

  15、【多选题】什么是职业?

  · A 职业是特定的生活方式

  · B 职业决定了个人的人生观念

  · C 职业决定了一个人的视野

  · D 职业没有高低贵贱之分

  16、【多选题】大学生活会给学生带来哪些变化?

  · A 构建多元化评价体系

  · B 认识自己

  · C 肯定自己

  · D 成就自己

  17、【单选题】以下不属于职业生涯规划的步骤是?

  · D 写职业生涯规划书

  18、【多选题】职业生涯规划的核心内容是?

  · A 个体对自身进行认真的自我评估

  · B 考察所有可供选择的职业机会

  · C 综合所有因素推断最佳选择

  19、【多选题】企业的人力资源一会会从哪些方面考核应聘者的素质与能力? · A 应聘者的基本素质与能力

  · C 应聘者的通用技能

  · D 应聘者的专业知识与能力

  20、【多选题】职场对入职人员的要求有哪些?

  · A 基本职业素质

  · C 可迁移的能力

  · D 专业知识能力

  21、【多选题】人生分为哪几个起跑线阶段?

  · A 出生至幼儿园阶段

  · B 中小学阶段

  · C 大学阶段

  · D 职场阶段

  22、【多选题】制作简历的原则有哪些?

  · A 自信原则

  · B 真诚原则

  · C 量身定制原则

  · D 强调优势原则

  23、【多选题】霍兰德职业兴趣理论中把人格类型分为哪几种? · A 实用型

  · B 研究型

  · C 创意型

  · D 企业型

  24、【单选题】价值观与职业选择是种什么关系?

  · C 相辅相成

  25、【单选题】霍兰德职业六角形中R型人格适合的工作类型是? · A 工程师

  26、【单选题】秉性即性格

  · B 错误

  27、【多选题】进入职场的注意事项有哪些?

  · A 注意职场礼仪

  · B 尽快了解公司文化,快速度过试用期

  · C 工作不满一年辞职需谨慎

  · D 注意财务部分的管理

  28、【多选题】大学各阶段的职业生涯规划包含哪些? · A 新手上路,认识自我

  · B 拓展自己的职业地平线

  · C 细分你可能的选择

  · D 冲刺之时,决战之际

  29、【多选题】成功的因素有哪些?

  · A 先天的天赋

  · B 后天的努力

  · C 有能力

  · D 抓住机会

  30、【多选题】自我认知的内容有哪些?

  · A 人格类型

  · B 职业兴趣

  · C 工作价值观

  · D 素质能力

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