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企业需要什么样的程序员

2016/5/4分类:新奇发现 张孝帅

  企业需要什么样的程序员

  我们很多学习Java真的不是为了梦想,不是爱好,仅仅是成为拿到高薪的那个人,成为同学里赚的最多的人,成为别人嘴里谈着的那个人。

  Java程序员高薪

  Java程序员工资真的高,并且一直居高不下,北京程序员平均工资是13K。而且随着阅历的不断积累,成为资深工程师,工资更会成倍的增长,更加抢手,有回报的工作才会有更多的人去追逐。

  那么企业招什么样的Java程序员呢?

  收获心仪的offer,拿到满意的薪资,找到一份安身立命的工作,是很多Java准从业者的第一个步骤,今天小编来说下企业针对程序员最看重哪些,程序员不仅要求技术过硬,对软实力也有一定的考核,请看以下总结:

  熟悉JavaScript

  毫无悬念,Java排在了第一位。JavaScript是目前最受招聘公司追捧的技能,被认为是当今市场中高度可移植的宝贵技能。如果这项基本能力不具备的话,作为程序员可能会被无限鄙视吧。所以,面试之前,必须重温Java,这是必考项。

  了解大数据

  近年来,大数据的概念被越来越多的公司提及。不仅互联网公司,传统行业例如教育和服务行业例如健身机构,都在着手做大数据。大数据就要求存储汇总工具稳定,并且有一定的商业分析能力,可能还需要准备一些数据读取、交互、转移甚至是出现遗漏等问题的解决方案。小编认为,大数据的考核不仅仅是技术,还包含对程序员眼界以及IT灵敏度的测试。

  掌握全栈

  越是顶级的公司对这一要求越高,这也是对程序员综合素质的考核,在小编看来,这类程序员的晋升可能性也是最大,一专多能是每个公司都渴求的人才。

  了解多种语言

  没错,前几年的招聘基本都是Java和C语言,但是随着近几年经济衰退,不少人发现,很多公司在招程序员的时候会要求会用RubyonRails,Python/Django,Node.js,以及在出现的函数式编程语言中,Scala是最普遍的。

  安全性

  根据研究报告,去年深受安全漏洞之害的公司知道2016年什么技术对他们而言是最有用的。随着云计算使用的增长,安全性和合规性越来越为组织所担忧,这导致了对安全,合规,治理和数据管理专家的需求热潮。

  转到移动端

  有没有发现,地铁、商场、餐厅、超市等等,所有场合,无论是浏览新闻、视频,还是购物支付,还是出门打车,只要一部手机,全部搞定。现在人们对手机的依赖达到了史无前例的最高点,移动开发者备受追捧,尤其是那些可以广泛发布自己作品的开发人员。要成为一个成功的移动开发者不是通过特定的技术技能来实现的,而是通过商务头脑实现的。编写代码仅仅是项目的第一阶段。知道如何推广移动app,如何吸引和留住客户,才是成功的推动力。

  云计算

  当涉及到云计算中的职业机会时,它并不全部意味着工具。TEKsystems说,企业希望招聘到有业务能力,包括项目管理和与供应商谈判能力的开发人员,并且这将成为一种持久的趋势之一。此外,我们需要更多“推动业务”类型的技能,但不太需要战术工作,因为云供应商现在越来越对此负责。

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